Agence d’intérim en pologne

Lintérim est une solution en cas d’activité saisonnières, d’augmentation d’effectif, de remplacement à court ou moyen terme. Ce type de solution est une bonne réponse aux besoins des acteurs économique et du marché de travail français.

Le service de travail temporaire

Depuis 1996, une agence d’intérim en Polo­gne peut déléguer du per­son­nel pour tra­va­il­ler en France pour une période non supérieure à 24 mois.
Les dispo­si­tions de 2010 ont donné un cadre légal précis à la déléga­tion du per­son­nel, assu­rant aux employés un sup­port une meil­leure pro­tec­tion.
Le reco­urs à une agence d’intérim se tra­duit par une meil­leure fle­xi­bi­lité de la gestion du per­son­nel de l’entreprise uti­li­sa­trice.

Avantages pour l’entreprise

Quels sont les avan­ta­ges de col­la­bo­rer avec une agence intéri­ma­ire polo­na­ise? Nous délégu­ons auprès de nos partenaires:

  • des spécia­li­stes com­pétents et expérimentés
  • des per­son­nes moti­vées et travailleurs
  • des pro­fes­sion­nels per­sévérants et engagés
  • une garan­tie d’implication dans l’accomplissement des missions.

Comment travaillons-nous?

En tant qu’agence d’intérim en Polo­gne nous nous assu­rons par­ti­cu­li­ère­ment à ce que les tra­va­il­leurs délégués chez vous effec­tue un tra­vail de haute qualité. Nous ana­ly­sons de façon déta­illé cha­que can­di­da­ture répon­dant aux beso­ins et aux quali­fi­ca­tions souha­itées par nos partenaires:

  • nous con­trôlons les cer­ti­fi­cats de leurs quali­fi­ca­tions, les for­ma­tions suivies
  • nous véri­fions leurs com­péten­ces linguistiques
  • nous entrons en con­tact avec leurs anciens patrons
  • nous cher­chons à obte­nir les référen­ces de leurs emplois précédents.